Baby Bag

მასწავლებლის სახლი პედაგოგებისთვის ტრენინგებს აცხადებს

მასწავლებლის სახლი პედაგოგებისთვის ტრენინგებს აცხადებს

მასწავლებელთა პროფესიული განვითარების ეროვნული ცენტრი პედაგოგიური კვალიფიკაციის ამაღლებისა და მასწავლებელთა კომპეტენციის დადასტურების გამოცდაზე გასვლის მსურველთათვის ფასიან ტრენინგებზე რეგისტრაციას აცხადებს.

ფასიანი ტრენინგები განკუთვნილია მათთვის, ვისაც სურვილი აქვს აიმაღლოს პედაგოგიური კვალიფიკაცია და ჩააბაროს მასწავლებელთა კომპეტენციის დადასტურების გამოცდა.

ტრენინგის მონაწილეები გაეცნობიან საგნობრივი და პროფესიული კომპეტენციების დადასტურების საგამოცდო ტესტის სტრუქტურას; ტესტურ დავალებებზე მუშაობის გზით დაადგენენ საკუთარ ძლიერ და სუსტ მხარეებს, რათა უკეთ დაგეგმონ გამოცდებისათვის მზადების პროცესი, დახვეწენ ტესტის შევსების ტექნიკას, შეძლებენ საგნობრივი ცოდნის მობილიზებას.

ტრენინგი არ ანიჭებს კრედიტქულას!

ტრენინგის ხანგრძლივობა 16 საკონტაქტო საათი;

ტრენინგის ღირებულება 160 ლარი;

რეგისტრაციისთვის მიჰყევით ბმულს:

http://tr.tpdc.ge/direction/34/35…

საბანკო რეკვიზიტები:

სსიპ მასწავლებელთა პროფესიული განვითარების ეროვნული ცენტრი

საიდენტიფიკაციო ნომერი:ს/ნ 202374251

ბანკის დასახელება:სახელმწიფო ხაზინა

ბანკის კოდი:TRESGE22

სახაზინო კოდი:302007702

შენიშვნა 1: დანიშნულებაში ვწერთ /სახელი; გვარი; პირადი ნომერი - სწავლის საფასური/
შენიშვნა 2: დამატებით ინფორმაციის ველში აუცილებლად უნდა მიეთითოს სსიპ მასწავლებელთა პროფესიული განვითარების ეროვნული ცენტრი

ტრენინგზე უნდა წარმოადგინოთ ტრენინგის საფასურის გადახდის დამადასტურებელი ქვითარი.

შეიძლება დაინტერესდეთ

კურიკულუმის შედგენა, განხორციელებული საქმიანობის რეფლექსია.... - რა პროფესიული ვალდებულებები განესაზღვრათ მასწავლებლებს

კურიკულუმის შედგენა, განხორციელებული საქმიანობის რეფლექსია.... - რა პროფესიული ვალდებულებები განესაზღვრათ მასწავლებლებს

მთავრობის ​დადგენილებით განისაზღვრა ზოგადსაგანმანათლებლო დაწესებულების ბაზაზე მასწავლებლის ვალდებულებები. 

ზოგადსაგანმანათლებლო დაწესებულების ბაზაზე მასწავლებლის პროფესიული ვალდებულებებია:

ა) სასწავლო წლის დასაწყისში, თვითშეფასების საფუძველზე საგნობრივი სასწავლო გეგმის (კურიკულუმის) შედგენა;

ბ) საგნობრივი სასწავლო გეგმის თითოეული თემის ფარგლებში სასწავლო პროცესის წარმართვა და განხორციელებული საქმიანობის რეფლექსია (თვითშეფასება);

გ) თითოეული თემატური ერთეულის ფარგლებში განხორციელებული თვითშეფასების/შეფასების და საგაკვეთილო დაკვირვების/დაკვირვებების შედეგების ანალიზის საფუძველზე პროფესიული საჭიროებების გამოკვეთა და საგნობრივი სასწავლო გეგმის განვითარების დინამიკის უზრუნველყოფა;

დ) ყოველი სემესტრის/სასწავლო წლის ბოლოს, ზოგადსაგანმანათლებლო დაწესებულების დირექტორთან ან ხარისხის განვითარებისა და მხარდაჭერის ჯგუფთან (ასეთის არსებობის შემთხვევაში), პროფესიული განვითარების მიზნით განხორციელებული აქტივობების/სტრატეგიების შედეგების განხილვა, რის შედეგადაც დირექტორისგან ან ხარისხის განვითარებისა და მხარდაჭერის ჯგუფისგან (ასეთის არსებობის შემთხვევაში) იღებს განმავითარებელ უკუკავშირს;

ე) ერთი სასწავლო წლის განმავლობაში, საჭიროებებიდან გამომდინარე, სსიპ – მასწავლებელთა პროფესიული განვითარების ეროვნული ცენტრის მიერ ორგანიზებული ან დადგენილი წესის შესაბამისად აღიარებული ტრენინგკურსის/კურსების გავლა:

ე.ა) უფროსი მასწავლებელი გაივლის ტრენინგს მინიმუმ 20 საკონტაქტო საათი;

ე.ბ) წამყვანი მასწავლებელი გაივლის ტრენინგს მინიმუმ 12 საკონტაქტო საათი;

ე.გ) მენტორი მასწავლებელი გაივლის ტრენინგს მინიმუმ 6 საკონტაქტო საათი;

ვ) ერთი სასწავლო წლის განმავლობაში, საჭიროებებიდან გამომდინარე, პროფესიული განვითარების სხვა აქტივობის/აქტივობების განხორციელება;

ზ) კოლეგებთან თანამშრომლობა სასკოლო კულტურის განვითარებისა და მოსწავლეთა შედეგების გასაუმჯობესებლად;

თ) ზოგადსაგანმანათლებლო დაწესებულებაში საქმიანობისას ეთიკური ნორმების დაცვა.

წაიკითხეთ სრულად